合作流程

金属波纹管补偿器型号代表

文章来源:http://www.zcjdsbaz.com 发布时间:2020-12-10 浏览次数:50

目前,金属波纹管补偿器型号代表的表示方法是补偿器生产厂家根据自己的生产习惯标注的,尚没有统一的标注标准。在此,新博2为用户整理了一些较为常见的金属波纹管补偿器型号的表示方法,以便日后对您有所帮助。


金属波纹管补偿器产品型号统一示例:

1584350932897776

具体型号示例:

1)1.0WYS300*8J

该型号表示:公称压力为1.0MPa,公称通径为300mm,波数为8个波,接管连接的无约束波纹补偿器

2)1.6ZYP600*4/8FB

该型号表示:公称压力为1.6MPa,公称通径为600mm,4个平衡波,8个工作波,不锈钢法兰连接的直管压力平衡型波纹补偿器。

3)0.6WY500*8F

该型号表示:公称压力为0.6MPa,公称通径为500mm,8个波纹,碳钢法兰连接的轴向外压式波纹补偿器。如用于疏水口设置按用户要求设置。

注:HWY、HZYP、HWY均表示金属波纹管补偿器的型号,其中H代表补偿器生产厂家的公司简称。

相信大家看完以上这些,对金属波纹管补偿器型号代表的表示方法有所了解。


下面是一些常用的金属波纹管补偿器型号表示示例和图片

1、轴向型内压式波纹补偿器(ZN)举例:0.6TNY500TF表示:公称通径为Φ500,工作压力为0.6MPa,(6kg/cm2)波数为4个,带导流筒,碳钢法兰连接的内压式波纹补偿器,当然内压式的还有不锈钢波纹补偿器

轴向内压波纹补偿器

2、轴向型外压式波纹补偿器(ZW)举例:0.6TWY500×8JB表示:公称通径为500mm,工作压力为0.6MPa(6kg/cm2)波数为8个,不锈钢管连接的轴向型外压式波纹补偿器。

注:疏水口的设置按用户要求。

轴向外压式波纹补偿器

3、轴向复式波纹补偿器(ZF)举例:0.6FS100×20F表示:工作压力为0.6MPa,通径DN=100mm,波数为20,法兰连接的复式波纹补偿器。

复式波纹补偿器

4、轴向复式拉杆波纹补偿器(FL)举例:0.6FSL200×12J表示:工作压力为0.6MPa,通径DN=200mm,波数为12,接管连接的复式拉杆波纹补偿器。

复式大拉杆波纹补偿器

5、直埋式内压波纹补偿器(ZMNY)举例:1.6ZMS200×6J表示:工作压力为1.6MPa,公称通径为200mm,波数为6波,接管连接的直埋式>波纹补偿器。

直埋内压式波纹补偿器

6、万向铰链波纹补偿器(WJ)举例:0.6WJY500×4F表示:工作压力为0.6MPa,公称通径为500mm,波数为4,碳钢法兰连接的万向铰链波纹补偿器。

铰链式波纹补偿器

7、直管压力平衡式波纹补偿器(ZP)举例:0.6ZYP500×8/6-JB表示公称通径为500,工作压力为0.6MPa,大波纹管为8个波,小波纹管为16个波,连接形式为不锈钢接管连接的直管压力平衡式波纹补偿器。

直管压力平衡波纹补偿器

8、曲管压力平衡式波纹补偿器示例:0.25QYP700×8/4JB表示:公称通径为φ700mm,工作压力0.25Mpa,波数为8/4,不锈钢接管连接的曲管压力平衡式波纹补偿器

曲管压力平衡波纹补偿器

9、内外压力平衡式波纹补偿器(NP)举例:1.6NP200*8j表示:工作压力为1.6Mpa,通径DN=200mm,波数为8,接管连接的内外压平衡式波纹补偿器

内外压平衡波纹补偿器

10、非金属柔性补偿器(FJ)示例:

(1)FXDA4500×4000F400表示方形非金属补偿器,长期工作≤100℃,内壁为4500×4000mm,法兰连接,产品长度400mm(2)YXDB800F250表示圆形非金属性补偿器,长期工作≤200℃,内径为DN800mm,法兰连接的补偿器,长度为250mm

非金属波纹补偿器

金属波纹管补偿器选型应考虑的主要因素有如下几点:

1)管道的公称直径及金属波纹管补偿器的连接方式;波纹补偿器的连接方式主要有法兰和焊接两种形式,连接时应注意补偿器法兰与设备或阀门的连接法兰采用同一法兰标准。

2)管道系统的设计压力、设计温度;

3)工作介质对波纹补偿器材质的要求;如有耐腐蚀、耐高温的要求时,宜选择相应的波纹材料或采取相应的措施,以免造成补偿器损坏影响系统运行。

4)波纹补偿器的补偿t及疲劳寿命;-般波纹补偿器提供的补偿f均为在一定疲劳寿命条件下的补偿量,选用时应结合使用年限或大修更换周期来修正补偿t。

5)有无承受波纹管内压推力的约束构件。通用内压型、小拉杆横向型波纹补偿器无承受波纹管内压推力的约束构件;大拉杆横向型、角向及万向角型、压力平衡型波纹补偿器有承受波纹管内压推力的约束构件。



cache
Processed in 0.014467 Second.